Прокуратура города Лыткарино разъясняет: Федеральным законом от 22.11.2021 № 377-ФЗ внесены изменения в статью 68 Трудового кодекса Российской Федерации

Просмотров: 350

Ранее в норме было указано, что прием на работу оформляется приказом (распоряжением), изданным на основании трудового договора.

Согласно внесенным изменениям прием на работу можно оформлять только трудовым договором, без издания приказа (распоряжения) о приеме на работу.

Однако если работодатель желает оформить приказ (распоряжение), он может это сделать. Содержание такого документа должно соответствовать условиям трудового договора.

 

 

Заместитель прокурор

 

младший советник юстиции                                                                 Т.В. Тихонова

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *